Une hiérarchie suspectée de harcèlement sur ses agents

Le syndicat Force ouvrière dénonce les attitudes de la hiérarchie du syndicat intercommunal des eaux du Val de l’Ognon. FO rapporte que « l’ambiance se de?grade de jour en jour, les agents sont me?prise?s par leur hie?rarchie voire insulte?s ». Une manifestation est prévue ce lundi 21 septembre 2015 à 14 heures à Courchapon. 

©

Le harcèlement est très fréquent dans les milieux professionnels. Depuis plusieurs semaines, les syndicats n'hésitent pas à dénoncer publiquement les attitudes certains exerçant le harcèlement sous toutes ses formes, en particulier lorsqu'il s'agit des hiérarchies. 

Selon le syndicat FO, ce défaut de management "n'est pas un cas unique" au Val de l'Ognon. Il explique qu'il aura fallu "huit ans au président et au directeur pour s'apercevoir de l'incompétence d'un agent qui occupe un poste à responsabilité". Ce dernier subirait depuis quelques mois du harcèlement de sa hiérarchie avec une "rétrogradation" de ses missions pour "non atteinte des objectifs de l'année". Pourtant, selon FO, cet agent "a toujours fait son travail scrupuleusement et sans reproche". 

Suppression du régime indemnitaire, insultes… 

Une intervention de suivi a été entreprise dans la collectivité par le psychologue du centre de gestion. Les agents dénoncent : " une ambiance qui se de?grade de jour en jour, ils sont me?prise?s par leur hie?rarchie voire insulte?s : « vous n’e?tes qu’une bande de blaireaux »."

D'autres agents se seraient vus "diminuer voire supprimer leur régime indemnitaire pour ne pas avoir atteint leurs objectifs, cependant aucune évaluation (obligatoire dans la fonction publique territoriale) n'a été mise en place en 2014". 

Demandes de négociations

Le syndicat Force ouvrière demande l’ouverture de "re?elles ne?gociations" dans l’inte?re?t de tous les protagonistes et exige "l’application des re?gles statutaires qui re?gissent la fonction publique territoriale".

Pour ce syndicat, "un rappel a? l’ordre s'impose pour l’encadrement. Des conditions de travail de?centes doivent e?tre mises en œuvre le plus rapidement possible. Les interventions injustifie?es et re?pe?te?es, contre certains agents, doivent cesser car elles rele?vent du harce?lement au sens juridique du terme."

FO rappelle que la loi 83-634, article 11 portant droits et obligations des fonctionnaires e?nonce que l’autorite? territoriale doit assurer la protection de ses agents dans l’exercice de leurs fonctions. 

La manifestation est prévu lundi 21 septembre 2015 à 14 heures au 3, rue du Val de l'Ognon à Courchapon.

Quitter la version mobile