Une étude menée par APEF en 2025 révélait que 91 % des Français considèrent les métiers des services à la personne comme utiles à la société, notamment pour le maintien du lien humain et le soutien apporté aux familles. C’est dans ce contexte que l’enseigne APEF prévoit 30 postes à pourvoir dans la région Bourgogne-Franche-Comté, pour toutes celles et ceux qui sont à la recherche d’un job d’été.
“C’est l'occasion pour des étudiants ou des personnes en recherche d'activité de découvrir des métiers profondément humains, utiles au quotidien et porteurs de sens. Une expérience qui peut permettre de développer des compétences concrètes, mais aussi de faire naître des vocations dans un secteur essentiel à la société”, explique APEF
30 postes d'auxiliaires de vie
Si les 3 agences APEF de Bourgogne-Franche-Comté recrutent dans divers domaines dont certains ne nécessitent aucun diplôme, les postes d'auxiliaires de vie requièrent un diplôme. Cet emploi saisonnier peut s’exercer à temps plein ou à temps partiel, avec des horaires adaptés tout en permettant aux étudiants d’être au plus près de chez eux. La mission des auxiliaires de vie est d’intervenir directement au domicile des particuliers pour accompagner les familles dans leur quotidien (entretien du logement, accompagnement des personnes âgées ou fragilisées, garde d’enfants, petits travaux ou entretien des extérieurs).
Selon Leslie Touchat, DRH d’APEF : “Un job d’été chez APEF, ce n’est pas seulement un emploi saisonnier. C’est aussi une expérience humaine forte, qui permet de développer des compétences concrètes comme l’autonomie, l’organisation, le sens des responsabilités ou encore la relation à l’autre.” Les agences APEF sont alors à la recherche de profils bienveillants, motivés et impliqués. Par la suite, les collaborateurs sont accompagnées via une formation et un suivi personnalisé.
Une future vocation
À travers cette expérience estivale, APEF souhaite également faire découvrir le secteur des services d'aide à la personne en offrant des perspectives d’évolution professionnelle.
L’enseigne observe que ces métiers souffrent encore de nombreux clichés et sont rarement identifiés comme des opportunités de jobs étudiants, d'emplois saisonniers ou encore d’emplois en CDI. Pourtant, chaque intervention a un impact concret sur le quotidien d’une famille ou d’une personne âgée. Ainsi, si pour certains cette expérience estivale peut constituer une première découverte du secteur et ouvrir la voie à une orientation professionnelle future, le réseau tient à rappeler sa fonction de recruteur. Qu’il s’agisse de profils variés, avec ou sans expérience préalable, un accompagnement et des formations sont assurés dès la prise de poste et tout au long du parcours professionnel.
Enfin, APEF insiste sur la proximité et l’ancrage local de ses agences, permettant aux intervenants de travailler près de chez eux, avec des plannings adaptés autant que possible à leurs contraintes personnelles ou étudiantes.
Pour candidater
La campagne de recrutement concerne l’ensemble des agences APEF implantées en Bourgogne-Franche-Comté :
- Côte-d’Or : APEF Genlis : 2 avenue du Général De Gaulle, 21110 Genlis
- Yonne : APEF Auxerre : 9 Quai de la République, 89000 Auxerre / APEF Sens : 4 rue de la République, 89100 Sens
Les candidatures sont ouvertes dès maintenant :
Les candidats peuvent postuler en ligne sur le site APEF recrute, ou se rendre directement dans l’agence la plus proche pour découvrir les métiers, en apprendre davantage sur le secteur des services à la personne et échanger avec les équipes.
