Les 500 étudiants de l'ESTM PIGIER ont fait leur rentrée !

Publié le 11/09/2023 - 07:00
Mis à jour le 18/09/2023 - 12:12

Publi info : Après des semaines de recherche d’entreprises pour leur alternance, les 500 nouveaux étudiants des écoles ESTM et PIGIER ont été accueillis lundi 4 septembre 2023 au Grand Kursaal à Besançon pour la reprise des cours…

Tous ces étudiants, pour certains fraichement diplômés d’un premier cursus, pour d’autres en réorientation ou en reconversion professionnelle, ont souhaité poursuivre leurs études en apprentissage au sein des écoles de commerce ESTM PIGIER BESANCON, situées au 20 rue Gambetta. Inscrits dans l'une des 19 formations du niveau BAC ou BAC+5 dans les domaines du tertiaire (immobilier, banque & assurance, marketing, commerce, vente, communication, RH, administratif et secrétariat médical), les étudiants se sont tous retrouvés le temps d’une journée au Grand Kursaal pour commencer dignement leur année !

Au programme de cette première journée : intégration, présentation des écoles, de l’équipe encadrante et de leurs 75 formateurs professionnels.

Cette rentrée s'est terminée par une conférence spéciale dédiée aux tuteurs, employeurs et partenaires des écoles ESTM et PIGIER : "Comprendre et manager les (jeunes) générations" animée par Julien Estier, spécialisé dans le management intergénérationnel. Ainsi, pas moins de 200 invités étaient au rendez-vous pour se sensibiliser à l'intégration, l'employabilité et la productivité des jeunes dans le monde du travail et comprendre comment créer une relation de longue durée professionnelle entre employeur et jeune recrue.

Julien ESTIER, conférencier © Maeva VADAM

Mardi 5 septembre, les étudiants ont repris le chemin des écoles pour démarrer l'année et amorcer le programme de la formation avec pour objectif numéro 1 de décrocher leur diplôme reconnu par l'État à la fin de l'année.

Faciliter l’intégration des apprenants

Il est essentiel pour les écoles ESTM PIGIER de faciliter l’intégration de ses apprenants en les sensibilisant aux règles de savoir-vivre et de savoir être, à prendre confiance en eux et à faire confiance aux autres, en s’intéressant et en s’impliquant dans la vie de l’entreprise pour apporter sereinement et durablement sa pierre à l’édifice.

Car oui, l’alternance n’est pas un long fleuve tranquille : il faut combiner formation théorique d’un diplôme reconnu par l’Etat, travailler et rendre ses dossiers pédagogiques tout en étant productif en entreprise et offrir une plus-value à son employeur. C’est aussi une source incroyable de savoirs, d’autonomie notamment grâce au salaire, de responsabilités grâce à la formation entreprise et d’épanouissement personnel et professionnel.

Vous n’avez pas encore trouvé votre voie pour la rentrée ?

Vos vœux ParcourSup n’ont pas été validés ? votre formation actuelle ne vous plait pas ? N’hésitez plus, quelques places sont encore disponibles dans les domaines du secrétariat médical, de la vente et du commerce, de l’assurance et du marketing – de BAC à BAC+3 et plus d’une trentaine d’offres d’emploi en alternance vous attendent !

Les 19 formations proposées :

  • Titre de niveau bac Secrétaire médical(e)
  • Bac +2 Assistant(e) attaché(e) de direction option Ressources humaines
  • Bac +2 Assistant(e) attaché(e) de direction option Communication
  • Bac +2 Responsable d’un point de vente en commerce de détail
  • BTS Assurance
  • BTS Comptabilité et Gestion
  • BTS Management commercial opérationnel
  • BTS Négociation et digitalisation de la relation client
  • BTS Professions immobilières
  • Bac +3 Chargé(e) de communication et webmarketing
  • Bac +3 Chargé(e) du développement commercial
  • Bac +3 Consultant(e) en recrutement et travail temporaire
  • Bac +3 Gestionnaire des ressources humaines
  • Bac +3 Responsable d’affaires en immobilier
  • Bac +3 Responsable de clientèle en banque - finance - assurance
  • Bac +5 Directeur/trice des ressources humaines
  • Bac +5 Expert(e) conseil en gestion de patrimoine
  • Bac +5 Manager d’affaires option Communication, webmarketing et e-business
  • Bac +5 Manager du développement commercial d’entreprise

© ESTM PIGIER

Pourquoi choisir les écoles ESTM PIGIER pour votre poursuite d’études ?

Parce que les écoles ESTM Pigier accueillent leurs élèves dans des locaux neufs, chaleureux et connectés rappelant l’univers de l’entreprise.

Parce que les étudiants de l’ESTM et Pigier trouvent du travail en sortant de l’école : depuis plus de 20 ans, les écoles ont pour mission de former les étudiants et de favoriser leur employabilité. À l’issue des formations des écoles ESTM et Pigier, 89% des étudiants trouvent un emploi dans les 6 mois après l’obtention de leur diplôme. Ce taux d’insertion s’explique par la qualité des formations et à la notoriété des écoles dans les entreprises.

Pour profiter de ses réseaux d’écoles nationaux et internationaux tels que Scholis en partenariat avec l’ESTM et le groupe Eduservices lié à Pigier.

Pour profiter de son grand réseau d’entreprises locales : les écoles ESTM et Pigier ne comptent pas moins de 3.542 entreprises partenaires en Bourgogne Franche-Comté ! Un réseau d’entreprises créé depuis plus de 20 ans !

Parce que les écoles ESTM Pigier prennent soin de leurs étudiants pendant leur parcours : Tout au long de leur formation, les étudiants de niveau BAC, BTS, Bac+2, Bac+3 et Bac +5 bénéficient d’un suivi entre l’école et l’entreprise avec une grille de compétences… très appréciée des étudiants et de leurs tuteurs !

Les apprenants peuvent également adhérer au Bureau des Etudiants et profiter de moments conviviaux et festifs tout au long de l’année.

Plus de poubelle dans les classes, un nouveau compost, le climat…

Dans le cadre de leur démarche RSE, les écoles ESTM et Pigier ont décidé de changer certaines habitudes de ses étudiants et de ses équipes. Parmi les nouveautés à noter :

  • Les poubelles ont disparu des salles de classe et des bureaux pour les remplacer par des bacs collectifs dans les couloirs dans le but de trier au mieux les déchets en partenariat avec l’entreprise ELISE. Cette société a pour volonté de conjuguer protection de l’environnement et création d’emplois solidaires pour des personnes en situation de handicap ;
  • D'ici fin de l’année 2023, un compost sera installé ;
  • Chaque promotion sera sensibilisée à une fresque pour le climat au cours de l'année dans les locaux des écoles. Objectif : sensibiliser les jeunes à leur impact en tant qu'être humain sur Terre ;
  • Très prochainement, un système de cendriers permettra de recycler les mégots de cigarette : une entreprise viendra 3 fois par an récupérer ces déchets pour les réduire en cendres.

© Alexane Alfaro

Infos +

Les écoles ESTM et Pigier comptent trois labels qualité propres à la formation :

  • OPQF -Qualité des services intellectuels
  • Certifié Datadock
  • Qualiopi processus certifié République Française - pour les actions de formation et les actions de formation par apprentissage Les diplômes des écoles ESTM et Pigier sont reconnus par l’État.

Infos pratiques

Le campus des écoles ESTM et Pigier, situé rue Gambetta dans le centre historique de Besançon, propose aux étudiant(e)s de travailler dans des espaces conviviaux et chaleureux dans un univers agréable et connecté. À leur disposition : des espaces de co-working, des bureaux, des espaces restauration avec réfrigérateurs, micro-ondes, cafetières, théières, distributeurs automatiques ainsi que des coins canapés pour se détendre pendant les pauses, sans oublier un magnifique et spacieux rooftop.

© Maeva VADAM

Education

“Jusqu’à 33 élèves par classe” : en côte d’Or, des parents d’élèves appellent à la préservation des écoles rurales

Les parents d’élèves du regroupement pédagogique intercommunal (RPI) de Varanges et Marliens situés en Côte d’Or se mobilisent le vendredi 27 mars à 8h30 devant les écoles concernées contre un projet de fermeture d’une classe de maternelle annoncé pour la rentrée prochaine.

Baisse d’horaires dans un lycée professionnel de Baume-les-Dames : la CGT dépose un préavis de grève

Le syndicat CGT du Doubs a publié, le 10 mars 2026, un communiqué de presse dénonçant une baisse des moyens horaires dans le lycée professionnel Jouffroy d'Abbans situé à Baume-les-Dames. Selon l’organisation syndicale, cette réduction représenterait ”une baisse horaire de 28 heures par semaine” à la rentrée scolaire 2026.

Un concours de robotique scolaire réunira plus de 1.000 collégiens à Besançon

L’association Cybertech Comtois organisera la prochaine édition de son concours de robotique scolaire le mardi 2 juin 2026 au Palais des sports de Besançon. L’événement est organisé en partenariat avec l’Université de Franche-Comté et plusieurs acteurs du monde scientifique et industriel. Cette journée pédagogique réunira plus de 1.100 collégiens de la région Bourgogne-Franche-Comté autour de la robotique, des sciences et de la technologie.

Des lycéens dijonnais finalistes du concours national Science Factor

Le 18 mars 2026 se tiendra la remise des récompenses de la 15ème édition de Science Factor, une compétition nationale qui promeut la science pour les lycéens, notamment chez les filles. Cette année, une équipe scolarisée au Lycée Gustave Eiffel de Dijon est en lice avec une invention pas comme les autres : un kit de biathlon sécurisé. 

“Agir pour la vie étudiante” : la Région Bourgogne-Franche-Comté lance un appel à projets

La consultation des étudiantes et des étudiants de Bourgogne-Franche-Comté lors de l’élaboration du schéma régional de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation, a fait émerger le besoin de renouveler les dispositifs d’aides à la vie étudiante proposés par la Région Bourgogne-Franche-Comté. C’est pourquoi la Région ouvre un appel à projets à partir du 20 mars 2026.

Carton plein pour le colloque sur le bien-être organisé par l’Université Marie et Louis Pasteur

Le 25 février 2026, l’UFR Sciences juridiques, économiques, politiques et de gestion (SJEPG) de l’Université Marie et Louis Pasteur a accueilli un colloque inédit intitulé "Bien-être. Approche pluridisciplinaire". La journée scientifique a réuni une trentaine d’intervenants autour du bien-être, dont des sportifs de haut niveau.

Dans le Doubs, 12 élèves de CP participent au prix “Coup de Pouce Gulli des Premières Lectures”…

Coup de pouce se déroule dans le cadre de ses programmes périscolaires de Lecture-Ecriture en CP et de Livres en CP/CE1. L’association met en place 1.240 clubs Lecture-Ecriture et Livres dans 228 villes de France métropolitaine et outre-mer, en complémentarité de l’Education nationale.12 élèves de CP issus des trois clubs de lecture-écriture (un club à Bethoncourt et deux à Valentigney), travaillent depuis le 23 dévier 2026 sur le prix…

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